Sollicitaties afgesloten.

Omschrijving

Voor de afdeling Ruimte, die de diensten Omgeving, Openbare werken, Mobiliteit, Gebouwen en Loods omvat, zoeken we een:
Klimaatambtenaar (voltijds)

Functieprofiel:

Wat houdt de functie in?

  • Je hebt als opdracht het klimaat-, energie en duurzaamheidsbeleid van Hoeilaart te plannen, uit te werken, uit te voeren en op te volgen.
  • Je staat in voor de uitbouw van een strategisch klimaat-, energie en duurzaamheidsbeleid alsook voor de realisatie van concrete klimaatprojecten.
  • Je bent de duurzaamheidsambassadeur met een focus op de eigen organisatie (gemeente, AGB en OCMW) alsook op het verbreden van het draagvlak bij de verschillende doelgroepen.
  • Je organiseert en begeleidt milieu-gerelateerde vergaderingen.

Ga voor de volledige functieomschrijving naar https://www.hoeilaart.be/klimaatambtenaar

Verwacht:

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt een bachelor diploma en minstens 4 jaar relevante werkervaring.

Aanbod:

Wat hebben we jou te bieden?
Je krijgt een voltijds bediendecontract van onbepaalde duur volgens barema B4-B5. Loon: afhankelijk van je ervaring, tussen 3.599,82 euro en 5.416,40 bruto/maand (vraag gerust een loonsimulatie).
Je komt terecht in een organisatie die het welzijn van haar medewerkers stimuleert via uitgebreide leerkansen, het bevorderen van de fysieke en mentale gezondheid en door te werken met vertrouwen in elkaar. Dit gebeurt in een leuke werksfeer met interne groeikansen en in een professioneel kader.

Je krijgt een uitgebreid pakket aan extra voordelen:

  • Eindejaarstoelage in december en dubbel vakantiegeld in mei.
  • Maaltijdcheques van 8 euro.
  • Eco- en geschenkcheques t.w.v. 200 euro (pro-rata deeltijds).
  • 2de pensioenpijler 3 procent (pensioenopbouw via werkgever).
  • Premies (geboorte, huwelijk, overlijden, pensioen), tussenkomsten in medische kosten (ook voor gezinsleden) en allerlei kortingen (voordelenwebsite).
  • Fietsvergoeding van 0,27 euro/km.
  • 100 procent terugbetaling openbaar vervoer.
  • Gratis parking.
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gunstige tarieven voor gezinsleden (bij contract onbepaalde duur).
  • Gunstige verlofregeling (30-35 dagen + extra feestdagen).
  • Nuttige anci├źnniteit wordt volledig overgenomen.

Hoe kan je solliciteren?

Bezorg je cv en sollicitatiebrief ten laatste op 21 september 2023:

  • via het online sollicitatieformulier (https://www.hoeilaart.be/sollicitatieformulier);
  • of per mail naar personeelsdienst@hoeilaart.be;
  • of per afgifte aan of per post naar Lokaal Bestuur Hoeilaart, t.a.v. Personeelsdienst, Jan van Ruusbroecpark z/n, 1560 Hoeilaart.

Hoe verloopt de selectie?
De aanwerving gebeurt op basis van:

  • een schriftelijke thuisopdracht: van vrijdag 22 september (10u) t.e.m. maandag 25 september (12u) 2023.
  • een persoonlijkheidstest (online): uit te voeren op 26 of 27 september.
  • een mondelinge proef: 28 september 2023.
  • een assessment: 2 oktober 2023.

Datum indiensttreding gebeurt in overleg.

Meer weten?
Aarzel niet om bij de personeelsdienst meer informatie te vragen over de functiebeschrijving, de arbeidsvoorwaarden of de selectieprocedure.
Personeelsdienst
02 658 09 95
personeelsdienst@hoeilaart.be